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  • 企業(yè)文化

    荷花送香氣 竹露滴清響

    (唐 · 孟浩然)

    集團(tuán)公司組織開展“三八”婦女節(jié)主題活動

    2025-03-08

    為慶祝第115個“三八” 國際勞動婦女節(jié),進(jìn)一步豐富公司女職工精神文化生活。3月7日下午,集團(tuán)公司組織全體女職工來到啟東市博物館,開展“巾幗綻芳華 ?探館啟新程”主題活動。

    2025

    03-08

    集團(tuán)各基層單位深入推進(jìn)三屆七次股東大會精神宣貫

    2025-03-07

    3月7日上午,集團(tuán)金潤分公司通過線上會議方式組織項(xiàng)目部管理人員學(xué)習(xí)貫徹三屆七次股東大會工作報告精神,350余名員工參加活動。集團(tuán)公司總經(jīng)理張健出席會議并講話,他要求金潤上下以董事長報告為指引開展好工作,主動在經(jīng)營開拓、防范風(fēng)險、項(xiàng)目管理上發(fā)揮更多更大作用,同時各項(xiàng)目部要對接好集團(tuán)的人員委派、成本管控、集中采購等年度重點(diǎn)工作, 團(tuán)結(jié)一致、直面困難、堅定信心,共同努力實(shí)現(xiàn)啟安事業(yè)韌性發(fā)展。會議對金潤分公司2025年工作開展作了具體部署。

    2025

    03-07

    集團(tuán)各基層單位持續(xù)學(xué)習(xí)三屆七次股東大會精神

    2025-02-27

    2月17日,集團(tuán)蘇州公司組織分公司管理人員召開年初工作會議,宣貫集團(tuán)三屆七次股東大會精神。區(qū)域負(fù)責(zé)人施賽賽主持會議,剖析區(qū)域管理不足,提出改進(jìn)舉措,并部署新一年工作任務(wù)。施賽賽要求區(qū)域上下以董事長殷煒東所作的工作報告為指引,齊心協(xié)力、克難前行,確保各項(xiàng)工作有序順利推進(jìn),為公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。2月下旬,蘇州公司還先后深入華域視覺新建智能車載視覺設(shè)備基地、奎克好富頓年產(chǎn)6萬噸金屬加工涂層材料等多個在建項(xiàng)目現(xiàn)場,多層次、多維度、多形式對集團(tuán)股東大會精神進(jìn)行宣貫,進(jìn)一步凝聚思想共識,激發(fā)奮進(jìn)力量。

    2025

    02-27

    且行且思,成長在路上

    2024-12-31

    時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,已在集團(tuán)公司度過兩個春秋?;厥走@寶貴的兩年時光,我有幸與陳紅星經(jīng)理結(jié)為師徒,師傅的“傳、幫、帶”加速了我的成長,我從內(nèi)心感謝師傅的無私指導(dǎo)和幫助。通過這段時間的學(xué)習(xí),我從師傅身上學(xué)到了不少東西,從三個方面談?wù)勛约旱氖斋@:

    2024

    12-31

    建筑行業(yè)寒冬下財務(wù)人員的堅守與擔(dān)當(dāng)

    2024-12-30

    在建筑行業(yè)的寒冬期,財務(wù)工作的重要性愈發(fā)凸顯。作為集團(tuán)的財務(wù)人員,肩負(fù)著助力企業(yè)渡過難關(guān)的重任,需從多方面著手做好本職工作。 資金管理是首要任務(wù)。密切監(jiān)控企業(yè)現(xiàn)金流,精確編制現(xiàn)金流量預(yù)測表,詳細(xì)規(guī)劃每一筆資金的進(jìn)出,確保資金鏈的穩(wěn)定。例如,合理安排工程款的支付節(jié)奏,在不影響工程進(jìn)度與合作關(guān)系的前提下,延緩非關(guān)鍵支出,優(yōu)先保障必要的材料采購和人員薪酬發(fā)放,避免因資金短缺導(dǎo)致項(xiàng)目停滯。

    2024

    12-30

    千島湖畔的茂盛風(fēng)采

    2024-12-09

    題記:湖水漣漪、翠巒疊嶂。一座工旅融合的亞洲威士忌蒸餾廠正在風(fēng)景如畫的中國杭州千島湖畔誕生。它的EPC建設(shè)者來自江蘇啟安建設(shè)集團(tuán)有限公司的茂盛國際工程分公司。11月21日,記者走進(jìn)施工現(xiàn)場,實(shí)地感受江蘇啟安的茂盛風(fēng)采。

    2024

    12-09

    淺談民營建筑企業(yè)的文化突圍之道

    2024-11-12

    企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要驅(qū)動力。特別是在員工數(shù)量龐大的建筑行業(yè),企業(yè)文化不僅體現(xiàn)了企業(yè)的內(nèi)在價值觀,更在市場競爭、項(xiàng)目管理和員工凝聚力上發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。大型央企和國企往往憑借資金與資源優(yōu)勢,在文化建設(shè)上爭做示范、走在前列。中小型民營建筑企業(yè)在規(guī)模、資源上相對有限,如何在企業(yè)文化建設(shè)上找到自身定位,實(shí)現(xiàn)“錯位”發(fā)展,成為相關(guān)工作者亟需思考的問題。

    2024

    11-12

    集團(tuán)金潤公司組織開展愛國主義教育觀影活動

    2024-11-05

    11月1日,集團(tuán)金潤公司組織全員觀看愛國教育專題片《高山下的花環(huán)》,傳承紅色基因,進(jìn)一步提升隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力。影片以越南自衛(wèi)反擊戰(zhàn)為背景,通過一系列鮮活的人物形象,展現(xiàn)了個體命運(yùn)與國家命運(yùn)緊密相連的壯麗畫卷,他們在戰(zhàn)火紛飛的年代里,用行動詮釋了忠誠、勇敢與犧牲的真諦。觀影結(jié)束后,金潤員工深受感動,深感和平生活來之不易,紛紛表示要在工作中提高認(rèn)識,嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)對待工作,為集團(tuán)公司韌性發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。(金潤公司)

    2024

    11-05

    記南京塞拉尼斯Dove項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理沙威

    2024-10-30

    初秋金陵,“豐”景正好!集團(tuán)公司承建的南京塞拉尼斯化工有限公司改性復(fù)合工程材料裝置(DOVE)項(xiàng)目正朝著年底主體竣工的目標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn)。在位于南京六合化工園區(qū)的施工現(xiàn)場,我們見到了項(xiàng)目部的掌舵者——集團(tuán)GTX分公司項(xiàng)目經(jīng)理沙威。 1981年出生的沙威來自“古彭大地”徐州,2004年畢業(yè)于揚(yáng)州大學(xué)建筑學(xué)院工程管理專業(yè),自此踏入建筑行業(yè)迎接工地每天的日出與繁忙。兼具楚風(fēng)漢韻的帝王之都練就了沙威粗獷的外表、硬朗的氣質(zhì),又不失謙遜的性格、細(xì)膩的情感,也讓他很快成長為經(jīng)驗(yàn)豐富的項(xiàng)目經(jīng)理,更成為了一名細(xì)心細(xì)致的管理者。

    2024

    10-30

    江海國畫進(jìn)啟安:文化交流迎國慶

    2024-09-30

    國慶前夕這個充滿喜慶氛圍的時刻,啟東市老科協(xié)書畫研究會與江海國畫院的書法家們來到啟安大廈職工之家,開展了一場意義非凡的書畫進(jìn)基層活動。集團(tuán)公司董事長與書法家們深入交流啟安文化和書法文化,碰撞出思想的火花?;顒咏Y(jié)束后,一同參觀了集團(tuán)公司的文化館,感受企業(yè)文化的獨(dú)特魅力。此次活動為啟安文化與書法藝術(shù)的交流融合搭建了橋梁,為即將到來的國慶佳節(jié)增添了一抹濃厚的文化色彩。

    2024

    09-30

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